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den PKV Tarifwechsel

Yvonne Wendicke
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AXA Krankenversicherung: Beitragserhöhung & Beitragsanpassung 2024

Beitragserhöhung AXA
Das Wichtigste in Kürze:
Beitragsanpassung erfolgt zum 01.01.202
4 Erhöhung bei Angestellten / Selbstständigen / Rentnern / Beamten
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Wir leben in einer Welt, in der eine Kugel Eis mittlerweile fast zwei Euro kostet. Befeuert werden die aktuell hohen Verbraucherpreise unter anderem durch die starke Inflation. Für das Gesundheitswesen kommen noch weitere Faktoren dazu, die zu höheren Beiträgen führen. So wird auch die AXA 2024 einige Tarife anpassen müssen. Hier erfahren Sie, welche AXA-Tarife 2024 teurer werden, was dafür verantwortlich ist und schließlich, wie Sie Ihre Beiträge durch einen internen Tarifwechsel dennoch senken können – bis zu 42 % Beitragseinsparung sind möglich, insbesondere für ältere Versicherte. Folgen Sie dafür einfach unseren drei Schritten:

1. Informieren: Welche Tarife sind bei der AXA 2024 betroffen und warum?

2. Reagieren: Wie halte ich meine Beiträge bei der AXA dennoch stabil?

3. Vertrauen: Wer berät mich beim Thema Beitragserhöhung AXA 2024?

Welche Tarife der AXA sind 2024 voraussichtlich von der Beitragserhöhung betroffen?

Ab 2024 werden viele bei der AXA versicherte Angestellte, Selbstständige, Rentner und Beamte mehr Beiträge bezahlen müssen. Dazu zählen Kompakttarife (Unisex- und Bisextarife) und einzelne Tarifbausteine. Ehe spätestens Mitte November die AXA alle betroffenen Versicherten selbst informiert, erhalten wir als Makler Vorab-Informationen über geplante Tariferhöhungen, die wir gern an Sie weitergeben. Wenn Sie prüfen lassen möchten, ob die AXA günstigere Tarifalternativen bietet – ein interner Wechsel ist problemlos möglich – nehmen Sie gern Kontakt mit uns auf!

Folgende geschlossene AXA-Tarife könnten 2024 voraussichtlich teurer werden:

ECO 1300, ECO 2600, ECO 5200, ECO4800, ECORA1300, ECORA2600, ECORA5000, EL, EL-N, EL400, EL400-N, EL Bonus-N, EL Bonus, Vision 1, Vision 1F, Vision 1N, Vision 2, Vision 3, Vision Start , Vision Start-N, Vision 1- 1500, Vision 1-3000, Vision 1-4500, Vita 250, Vital 750, Vital 300-N, Vital 600-N, Vital 900-N, 038

Ambulante Bausteine bei der AXA:

140/16, 140/18, 140/20, 141/18, 141/20, 144/18, 144/20, 145/20

Stationäre Bausteine bei der AXA:

039, 341, 341-N, 342, 342-N, 344, 344-N, 341/20, 342/16, 342/18, 342/20, 343/20, 343/16, 344/20, K1, K2, K3, KG2-N, KG2, KG3, KG4

Dentale Bausteine (Zahntarife) bei der AXA:

Z100/ZS60, Z100S-N/ZS60-N, Vital-Z-N, Vital-Z, 511, 541, 544/20, VZ Zahn-U, ZPRO

Im Neugeschäft steht es bereits fest. Ab dem 01.01.2024 erhalten die Tarife ELBonus-U, ActiveMe-U und Vital900-U eine Erhöhung um bis zu 7%.

Wie steht die AXA 2024 im Vergleich mit den anderen privaten Krankenversicherungen da?

Laut dem Blog des PKV-Tarifwechsel Spezialisten KVoptimal.de fallen die Beitragsanpassungen 2024 in der Gesamtübersicht so aus:
https://kvoptimal.de/pkv-beitragserhoehung/beitragserhoehung-2022-2023

Informieren! Hintergründe zur Beitragserhöhung der AXA 2024

Als Ursachen für Beitragsanpassungen machen die AXA und die anderen privaten Krankenversicherer vor allem diese Einflüsse verantwortlich:

  • Rekord-Inflation (u. a. Ukraine-Krieg, Energiekrise)
  • medizinischer Fortschritt (neue Behandlungen, Therapien, Geräte und Medikamente müssen über Beitragsanpassungen finanziert werden)
  • anhaltende Niedrigzinsen (Der Garantiezins liegt auf einem Rekordtief bei 0,25 Prozent und soll auch 2024 nicht steigen, Zinsschwund)
  • demografische Entwicklung (Wir werden immer älter, kränker und teurer …)

Beitragserhöhungen in der PKV unterliegen strengen gesetzlichen Vorgaben. Versicherer wie die AXA dürfen nur in begrenztem Rahmen Beiträge erhöhen. Erst, wenn bestimmte gesetzliche Schwellenwerte für Leistungsausgaben oder Sterbewahrscheinlichkeiten übertroffen werden, dürfen die Versicherer Beiträge anpassen. Solange diese Abweichungen nicht bestehen, ist eine Beitragsanpassung in der Regel nicht zulässig. Im Durchschnitt werden Beiträge um 2 bis 3 Prozent erhöht. Da aber nicht jedes Jahr eine Anpassung gemäß der Schwellenwerte erfolgen kann, sind größere Beitragssprünge keine Seltenheit.


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Besonders alte und geschlossene Tarife mit langjährig Versicherten sind überdurchschnittlich häufig und stark von Beitragssteigerungen betroffen. Die AXA bietet für einen internen Tarifwechsel mehr als 300 Tarifkonstellationen. Das sind im Normallfall ausreichend Tarifalternativen für einen erfolgreichen internen Tarifwechsel.

Reagieren! Wie Sie bei der AXA sofort Beiträge sparen können

Wer mit möglichst wenig Aufwand die eigenen Beiträge nach einer Beitragserhöhung stabil halten möchte, hat gute Möglichkeiten. Dazu zählen die Erhöhung des Selbstbehalts, die Option Beitragsrückerstattung wahrnehmen oder einen Antrag auf Reduzierung oder Streichung des Risikozuschlages stellen, wenn sich der Befund entsprechend geändert hat. Damit sind kleinere Beitragseinsparungen ganz ohne Tarifwechsel machbar.

Da sie für die meisten keine wirkliche Option ist, zählen wir sie nur kurz auf: die Kündigung der PKV. Sie kommt nur für Versicherte mit kurzen Versicherungszeiten, unter 55 Jahre alt und mit fehlenden Wechseloptionen in Frage. Für die Mehrheit bringt die Kündigung der PKV jedoch viele Nachteile mit sich: die angesammelten Altersrückstellungen gehen (teilweise) verloren und eine Gesundheitsprüfung wird fällig, die Risikozuschläge für mittlerweile erworbene Krankheiten hervorbringen kann.
Kündigen Sie bei einer Beitragserhöhung nicht ohne eine Beratung Ihren Vertrag! Frustkündigungen sind immer eine schlechte Idee.

Interner Tarifwechsel bei der AXA

Es klingt vollmundig, aber unsere Praxis bestätigt es, dass man mit einem internen Tarifwechsel bis zu 42 Prozent Beiträge pro Monat sparen kann, die Kosten also beinahe halbiert werden. Der interne Tarifwechsel ist leider immer noch so etwas wie ein Geheimtipp, über den viele Versicherte nicht ausreichend informiert sind. Der interne Tarifwechsel laut § 204 VVG meint den unkomplizierten Wechsel in einen anderen Tarif bei der AXA. Dieser lohnt sich besonders für ältere bzw. langjährig Versicherte, da sie vielfach bisher in einem altern und geschlossenen Tarif versichert mit einem Wechsel in einen neuen, offenen Tarif häufig deutlich weniger zahlen. Der Vorteil besteht darin, dass alle Altersrückstellungen erhalten bleiben und eine erneute Gesundheitsprüfung nur für eventuelle Mehrleistungen erforderlich wird. Beim internen Tarifwechsel nach § 204 VVG lassen sich bei einem mindestens vergleichbaren Leistungsniveau im Idealfall bis zu 42 Prozent einsparen!

Wann ist der PKV Tarifwechsel innerhalb der AXA möglich?

Der interne Tarifwechsel bei der AXA ist ohne Kündigungsfrist zum ersten des Folgemonats möglich. Sobald Sie den Änderungsbescheid mit der Beitragserhöhung Ihrer privaten Krankenversicherung erhalten, können Sie demnach innerhalb weniger Wochen zum 1. des Folgemonats in einen anderen Tarif bei der AXA wechseln. Da es ist gar nicht so einfach ist, den passenden Tarif aus über 300 möglichen Tarifen und Tarifkombinationen zu finden, ist es empfehlenswert, Profis ans Werk zu lassen. Wir prüfen Ihren bisherigen Tarif, nehmen Ihre Wünsche auf und finden für Sie den passenden Tarif bei der AXA.


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Vertrauen! Wie arbeiten Tarifwechsel-Experten?

Aus den unzähligen Kompakttarifen und Tarif-Bausteinen der AXA den für Sie passenden Leistungs-Mix zu konfigurieren, ist eindeutig Profiaufgabe.

So läuft die Zusammenarbeit mit unseren Tarifwechsel-Experten!

Kontaktaufnahme: In einem ersten unverbindlichen Gespräch – persönlich oder telefonisch – nehmen beide Seiten sich Zeit, um Ihre persönliche Situation, Ihre Bedarfe und Wünsche aufzunehmen. Tarifprüfung: Auf dieser Basis analysieren wir Ihren bisherigen Tarif ausführlich hinsichtlich seiner Leistungen und ggf. Leistungslücken.
Konzept: In einem kostenfreien persönlichen Gutachten fassen wir die besten Tarifalternativen übersichtlich zusammen. Das Konzept enthält eine persönliche Beitragsanalyse, einen kompakten Leistungsvergleich sowie ein Glossar.
Beratung: In einer weiteren persönlichen Beratung erläutern wir die Vor- und Nachteile der vorgeschlagenen Tarife und beantworten offen gebliebene Fragen. Damit haben Sie eine gute Entscheidungsgrundlage für oder auch gegen einen internen Tarifwechsel.
PKV Tarif intern wechseln: Wenn Sie eine Tarifalternative überzeugt und Sie intern wechseln möchten, übernehmen wir für Sie alle Formalitäten und begleiten Sie auch auf den letzten Metern zu Ihrem internen PKV-Tarifwechsel bei der AXA.


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